marta

Mając polisę ubezpieczeniową, zazwyczaj czujemy się bezpieczni, że w razie wypadku pokryje ona koszty szkody. Problem może pojawić się, gdy chcemy rozpocząć dochodzenie roszczeń odszkodowawczych i domagamy się wypłaty należnych nam świadczeń ze strony ubezpieczyciela. Sytuacja ta nie zawsze jest łatwa. Jak więc skutecznie unikać konfliktów i zwiększyć szanse na uzyskanie należnego odszkodowania, nie tracąc […]

Polacy coraz częściej wybierają wyjazdy za granicę w wolnym czasie. Część z nich podróżuje po Europie własnym autem. Z rosnącą liczbą wyjazdów wiąże się też większe prawdopodobieństwo kolizji i wypadków. Tego typu zdarzenia bywają trudne – trzeba zmierzyć się z barierą językową, odmiennym prawem drogowym, leczeniem i powrotem do Polski. Wypadek komunikacyjny za granicą – […]

Dodatek za pracę w szkodliwych warunkach nie jest uregulowany w ogólnych przepisach prawa pracy. Pracodawca nie ma odgórnego obowiązku jego wypłaty. Zatem jedynie dobrowolna decyzja pracodawcy lub wpisanie tego obowiązku w poczet przepisów wewnątrzzakładowych uprawnia w pewien sposób pracownika do zgłoszenia roszczenia. Przyjrzyjmy się, kiedy i w jakich okolicznościach pracownik może liczyć na pieniądze z […]

Zapada wyrok w sprawie, gdzie sąd wskazuje na pokrzywdzonego i oskarżonego. Wydaje się, że odpowiedzialność za spowodowanie wypadku komunikacyjnego jest oczywista. Czy na pewno? Nie ma tutaj reguły, a przesłanki odpowiedzialności muszą być badane każdorazowo. Od czego to w takim razie zależy? Czy przyczynienie się poszkodowanego do szkody ma wpływ na wypłatę odszkodowania? W poniższym […]

Choroby zawodowe dotykają głównie pracowników zatrudnionych w miejscach mających szkodliwe warunki pracy. Ich wystąpienie powinno być niezwłocznie zgłoszone do inspektoratu sanitarnego. Po potwierdzeniu schorzenia przez badania pracownik może uzyskać różne świadczenia. Poniżej przedstawiamy, co przysługuje osobie, u której została stwierdzona choroba zawodowa. Kontakt z ekspertem Czym jest choroba zawodowa? Zgodnie z art. 235¹ Kodeksu pracy […]